Krankenversicherung bei Scheidung: Was Hausfrauen wissen sollten

Die Scheidung kann für Hausfrauen eine große Veränderung in ihrem Leben bedeuten. Neben emotionalen und finanziellen Aspekten, muss auch die Krankenversicherung berücksichtigt werden. In diesem Artikel werden wir die Auswirkungen einer Scheidung auf die Krankenversicherung von Hausfrauen genauer betrachten. Dabei werden wir sowohl die private als auch die gesetzliche Krankenversicherung beleuchten und klären, wer die Krankenversicherungsbeiträge übernimmt. Darüber hinaus werden wir wichtige Punkte beleuchten, die Hausfrauen beachten sollten, wie zum Beispiel die frühzeitige Information über die Krankenversicherung, die Überprüfung der Vertragsbedingungen und der eventuelle Wechsel der Krankenversicherung. Auch spezielle Fälle, wie Hausfrauen mit einem Nebenjob, und die Rolle von Trennungs- und Scheidungsvereinbarungen in Bezug auf die Krankenversicherung werden behandelt werden. Am Ende werden wir die wichtigsten Informationen zusammenfassen, damit Hausfrauen besser informierte Entscheidungen treffen können.

1. Was passiert mit der Krankenversicherung bei Scheidung?

Bei einer Scheidung stellen sich viele Fragen bezüglich der Krankenversicherung. Es gibt Unterschiede zwischen der privaten und der gesetzlichen Krankenversicherung, die beachtet werden sollten.

In der privaten Krankenversicherung hängt es von den individuellen Vertragsbedingungen ab, wie die Krankenversicherung bei Scheidung geregelt wird. In einigen Fällen kann der Ehepartner, der den Versicherungsvertrag abgeschlossen hat, den anderen Partner weiterhin mitversichern. Es ist jedoch ratsam, dies im Vorhinein mit dem Versicherungsunternehmen abzuklären.

Bei der gesetzlichen Krankenversicherung gilt grundsätzlich die Familienversicherung für Ehepartner und Kinder. Bei einer Scheidung endet jedoch die Familienversicherung für denjenigen Ehepartner, der nicht mehr mit dem Versicherungsnehmer verheiratet ist. Diese Person muss dann eine eigene Krankenversicherung abschließen.

Es ist wichtig zu beachten, dass diese Informationen allgemeiner Natur sind und es individuelle Umstände geben kann, die eine abweichende Regelung erforderlich machen. Es ist empfehlenswert, sich bei einer bevorstehenden Scheidung rechtzeitig mit der eigenen Krankenversicherung in Verbindung zu setzen und die genauen Bedingungen zu klären.

1.1 Private Krankenversicherung

In der privaten Krankenversicherung kann die Regelung bezüglich der Krankenversicherung bei Scheidung unterschiedlich sein. Hier sind einige wichtige Punkte zu beachten:

– Es gibt die Möglichkeit, dass der Ehepartner, der den Krankenversicherungsvertrag abgeschlossen hat, den anderen Partner weiterhin in der Versicherung mitversichert. Dies hängt jedoch von den individuellen Vertragsbedingungen ab und sollte im Voraus geklärt werden.

– Es kann auch der Fall sein, dass der nicht-versicherte Ehepartner eine eigene private Krankenversicherung abschließen muss. Hierbei sollten die verschiedenen Tarife und Konditionen unterschiedlicher Versicherungsunternehmen verglichen werden.

– Es ist ratsam, sich frühzeitig mit der eigenen privaten Krankenversicherung in Verbindung zu setzen und die genauen Bedingungen und Möglichkeiten bei einer bevorstehenden Scheidung zu klären.

– Es ist wichtig zu beachten, dass jede private Krankenversicherung ihre eigenen Regeln und Bestimmungen hat. Daher ist es empfehlenswert, eine individuelle Beratung bei einem Versicherungsberater oder beim Zielunternehmen in Anspruch zu nehmen, um die bestmögliche Lösung für alle Beteiligten zu finden.

1.2 Gesetzliche Krankenversicherung

Bei einer Scheidung spielt die gesetzliche Krankenversicherung eine wichtige Rolle. Grundsätzlich besteht für Ehepartner und Kinder die Möglichkeit der Familienversicherung. Allerdings endet diese Familienversicherung für denjenigen Ehepartner, der nicht mehr mit dem Versicherungsnehmer verheiratet ist. Das bedeutet, dass dieser Ehepartner eine eigene Krankenversicherung abschließen muss. Dabei gibt es verschiedene Optionen wie die freiwillige gesetzliche Krankenversicherung oder auch die Möglichkeit, sich privat zu versichern. Es empfiehlt sich, frühzeitig mit der eigenen Krankenversicherung Kontakt aufzunehmen und die individuellen Möglichkeiten zu klären. Es ist zu beachten, dass bei der gesetzlichen Krankenversicherung auch Beiträge anfallen, die abhängig vom Einkommen sind.

2. Wer übernimmt die Krankenversicherungsbeiträge?

Die Frage, wer die Krankenversicherungsbeiträge nach einer Scheidung übernimmt, ist von verschiedenen Faktoren abhängig. Dabei gibt es zwei mögliche Szenarien: Unterhaltszahlungen und eine eigenständige Krankenversicherung.

Unterhaltszahlungen können dazu führen, dass der zahlende Ehepartner die Krankenversicherungsbeiträge für den anderen übernimmt. Dies sollte jedoch vorab in einer Vereinbarung oder im Rahmen des Scheidungsverfahrens festgelegt werden. Es ist wichtig, dass diese Vereinbarungen schriftlich und rechtlich bindend sind.

Für den Fall einer eigenständigen Krankenversicherung muss jeder Ehepartner nach der Scheidung seine eigenen Krankenversicherungsbeiträge tragen. Derjenige, der bisher über die Familienversicherung des anderen Ehepartners versichert war, muss eine eigene Krankenversicherung abschließen und die Beiträge selbst zahlen.

Es ist ratsam, frühzeitig mit einem Anwalt oder einem Fachmann für Familienrecht zu sprechen, um die genauen finanziellen Vereinbarungen bezüglich der Krankenversicherung zu klären und mögliche Konflikte zu vermeiden.

2.1 Unterhaltszahlungen

Unterhaltszahlungen können eine Rolle bei der Übernahme der Krankenversicherungsbeiträge nach einer Scheidung spielen. In der Regel ist der Unterhaltspflichtige verpflichtet, einen angemessenen Beitrag zur Krankenversicherung des unterhaltsberechtigten Ex-Partners zu leisten. Dies kann entweder direkt an den Ex-Partner oder an die Krankenversicherung gezahlt werden. Es ist wichtig, dass diese Vereinbarungen schriftlich im Rahmen eines Unterhaltsvertrags oder in der Trennungs- und Scheidungsvereinbarung festgehalten werden. Dadurch wird sichergestellt, dass die finanzielle Absicherung der Krankenversicherung gewährleistet ist und Missverständnisse oder Konflikte vermieden werden. Es ist ratsam, professionelle rechtliche Beratung in Anspruch zu nehmen, um die Unterhaltszahlungen und die Übernahme der Krankenversicherungsbeiträge korrekt zu regeln.

2.2 Eigenständige Krankenversicherung

Eine eigenständige Krankenversicherung ist eine Option für denjenigen Ehepartner, der nach der Scheidung nicht mehr über den Ehepartner versichert ist. Dabei hat man die Möglichkeit, sich selbstständig bei einer gesetzlichen oder privaten Krankenversicherung zu versichern.

– Bei einer gesetzlichen Krankenversicherung muss der Versicherungsnehmer selbstständig einen Krankenversicherungsbeitrag zahlen. Die Höhe des Beitrags richtet sich nach dem Einkommen.
– Bei einer privaten Krankenversicherung gibt es verschiedene Tarife zur Auswahl, abhängig von den individuellen Bedürfnissen. Hier ist zu beachten, dass die Kosten für die private Krankenversicherung in der Regel höher sind als die Beiträge zur gesetzlichen Krankenversicherung.

Bevor man sich jedoch für eine eigenständige Krankenversicherung entscheidet, sollte man die eigenen Ansprüche und finanzielle Möglichkeiten genau prüfen. Eine professionelle Beratung kann hierbei hilfreich sein, um die richtige Krankenversicherung nach der Scheidung auszuwählen.

3. Was sollten Hausfrauen beachten?

Hausfrauen sollten bei einer Scheidung bestimmte Aspekte in Bezug auf ihre Krankenversicherung beachten. Hier sind einige wichtige Punkte, die berücksichtigt werden sollten:

1. Frühzeitige Information über die Krankenversicherung: Es ist ratsam, sich frühzeitig über die Auswirkungen einer Scheidung auf die Krankenversicherung zu informieren. Kontaktieren Sie Ihre Krankenversicherung und klären Sie, wie Ihre Versicherungssituation nach der Scheidung aussehen wird.

2. Überprüfung der Vertragsbedingungen: Prüfen Sie die Vertragsbedingungen Ihrer aktuellen Krankenversicherung. Informieren Sie sich darüber, ob Sie nach der Scheidung weiterhin beim Ehepartner mitversichert sein können oder ob eine eigenständige Krankenversicherung erforderlich ist.

3. Wechsel der Krankenversicherung: Wenn eine eigenständige Krankenversicherung notwendig wird, vergleichen Sie verschiedene Angebote und wählen Sie eine Versicherung aus, die Ihren Bedürfnissen entspricht. Achten Sie dabei auf die Deckungsumfänge, die Beitragshöhe und die Serviceleistungen.

Es ist wichtig, diese Schritte frühzeitig durchzuführen, um eine nahtlose Krankenversicherung nach der Scheidung zu gewährleisten. Jeder individuelle Fall kann unterschiedlich sein, daher ist es ratsam, sich bei Bedarf professionellen Rat einzuholen.

3.1 Frühzeitige Information über die Krankenversicherung

Eine frühzeitige Information über die Krankenversicherung ist entscheidend, um bei einer Scheidung gut vorbereitet zu sein. Es ist wichtig, dass Hausfrauen sich rechtzeitig mit ihrem Versicherungsunternehmen in Verbindung setzen und die möglichen Auswirkungen auf ihre Krankenversicherung besprechen. Dadurch können Unklarheiten beseitigt und mögliche Optionen für die zukünftige Krankenversicherung erörtert werden. Zusätzlich kann es auch sinnvoll sein, sich mit einem erfahrenen Familienanwalt zu beraten, um alle rechtlichen Aspekte zu klären. Eine gute Kommunikation und eine umfassende Information sind der Schlüssel, um sicherzustellen, dass die Krankenversicherungssituation während und nach der Scheidung bestmöglich geregelt ist.

3.2 Überprüfung der Vertragsbedingungen

Bei einer Scheidung ist es wichtig, die Vertragsbedingungen der Krankenversicherung sorgfältig zu überprüfen. Hier sind einige Punkte, die bei der Überprüfung beachtet werden sollten:

1. Abdeckung und Leistungen: Prüfen Sie, welche medizinischen Leistungen Ihre Krankenversicherung abdeckt und ob diese Ihren Bedürfnissen entsprechen. Es kann sein, dass sich Ihre Gesundheitssituation nach der Scheidung verändert und Sie möglicherweise eine andere Art von Versicherung benötigen.
2. Kosten und Beiträge: Überprüfen Sie die Kosten und Beiträge Ihrer aktuellen Krankenversicherung. Möglicherweise gibt es günstigere Optionen nach der Scheidung oder Sie haben Anspruch auf bestimmte Vergünstigungen.
3. Vertragslaufzeit und Kündigung: Informieren Sie sich über die Laufzeit Ihres Vertrags und die Kündigungsfristen. Wenn Sie eine neue Krankenversicherung abschließen möchten, müssen Sie sicherstellen, dass Sie zu einem bestimmten Zeitpunkt kündigen können, um eine Doppelversicherung zu vermeiden.
4. Zusatzleistungen: Überprüfen Sie, ob Ihre Krankenversicherung Zusatzleistungen wie Zahn- oder Augenversorgung, Vorsorgeuntersuchungen oder alternative Heilmethoden abdeckt. Wenn nicht, sollten Sie überlegen, ob Sie eine Zusatzversicherung abschließen möchten.

Indem Sie Ihre Krankenversicherungsverträge gründlich überprüfen, können Sie sicherstellen, dass Sie nach der Scheidung optimal abgesichert und versorgt sind. Es ist ratsam, bei Fragen oder Unklarheiten den direkten Kontakt zu Ihrer Krankenversicherung zu suchen.

3.3 Wechsel der Krankenversicherung

Ein möglicher Schritt für Hausfrauen nach einer Scheidung könnte der Wechsel der Krankenversicherung sein. Angesichts der veränderten Lebenssituation und möglicher finanzieller Auswirkungen ist es wichtig, die verschiedenen Optionen sorgfältig abzuwägen.

Bei einem Wechsel der Krankenversicherung sollten Hausfrauen zunächst ihre individuellen Bedürfnisse und Gesundheitsanforderungen berücksichtigen. Es ist ratsam, verschiedene Versicherungsunternehmen zu vergleichen und sich über die Deckungsumfänge, Kosten und Leistungen zu informieren.

Zudem ist es wichtig, die Kündigungsfristen und Eventualitäten in Bezug auf Wartezeiten für Leistungen im Blick zu behalten. Ein nahtloser Übergang von einer Krankenversicherung zur nächsten ist von Vorteil, um eine lückenlose Versorgung sicherzustellen.

Bevor der Wechsel vollzogen wird, sollten Hausfrauen auch überprüfen, ob bestehende Behandlungen oder Vorerkrankungen von der neuen Krankenversicherung abgedeckt werden.

Ein Wechsel der Krankenversicherung kann eine gute Möglichkeit sein, um nach einer Scheidung eine passende Absicherung zu finden. Es ist jedoch wichtig, alle relevanten Faktoren sorgfältig zu prüfen und gegebenenfalls fachliche Beratung in Anspruch zu nehmen.

4. Sonderfälle: Hausfrau mit Nebenjob

Eine Hausfrau, die nebenbei einem Job nachgeht, hat in Bezug auf die Krankenversicherung besondere Umstände zu beachten. Wenn die Nebentätigkeit ein gewisses Einkommen erzielt, kann dies Auswirkungen auf die Krankenversicherung haben.

Für die Krankenversicherung ist die Versicherungspflichtgrenze ein wichtiger Faktor. Wenn das Einkommen aus der Nebentätigkeit die Versicherungspflichtgrenze überschreitet, ist die Hausfrau nicht mehr über die Familienversicherung des Ehepartners versichert. In diesem Fall muss sie eine eigenständige Krankenversicherung abschließen.

Es gibt jedoch auch Ausnahmen von der Versicherungspflichtgrenze, zum Beispiel bei geringfügig entlohnten Beschäftigungen oder Minijobs. In solchen Fällen kann die Hausfrau weiterhin über die Familienversicherung versichert bleiben.

Es ist wichtig, die genauen Bestimmungen zur Versicherungspflichtgrenze zu prüfen und gegebenenfalls Rücksprache mit der Krankenversicherung zu halten, um die richtige Vorgehensweise zu kennen. Jeder Sonderfall kann individuell unterschiedlich sein, daher ist eine individuelle Beratung empfehlenswert.

4.1 Auswirkungen auf die Krankenversicherung

Wenn eine Hausfrau zusätzlich zu ihrer Rolle im Haushalt einen Nebenjob hat, kann dies Auswirkungen auf ihre Krankenversicherung bei einer Scheidung haben.

In Bezug auf die gesetzliche Krankenversicherung hängt die Versicherungspflichtgrenze davon ab, wie hoch das Einkommen aus dem Nebenjob ist. Wenn das Einkommen über der Versicherungspflichtgrenze liegt, besteht die Pflicht zur eigenen Krankenversicherung. In diesem Fall muss die Hausfrau eine eigene Krankenversicherung abschließen.

Wenn das Einkommen aus dem Nebenjob unter der Versicherungspflichtgrenze liegt, besteht die Möglichkeit, weiterhin über die Familienversicherung des Ehepartners versichert zu bleiben. Voraussetzung ist jedoch, dass die Ehe nicht geschieden wurde.

Es ist wichtig, die genauen Regelungen und Bedingungen bei der eigenen Krankenversicherung zu erfragen, um sicherzustellen, dass die Versicherungssituation nach einer Scheidung richtig geregelt ist. Es kann auch sinnvoll sein, sich an einen Fachmann für Krankenversicherungen zu wenden, um eine umfassende Beratung zu erhalten.

4.2 Versicherungspflichtgrenze und Familienversicherung

Die Versicherungspflichtgrenze spielt bei Hausfrauen mit einem Nebenjob eine wichtige Rolle in Bezug auf die Krankenversicherung während einer Scheidung.
Bei einem Nebenjob liegt die Versicherungspflichtgrenze bei einem monatlichen Einkommen von 450 Euro. Wenn das Einkommen darüber liegt, besteht eine eigenständige Versicherungspflicht. In diesem Fall kann eine Familienversicherung nicht mehr in Anspruch genommen werden.
Allerdings gibt es Ausnahmen, in denen die Familienversicherung trotz Überschreiten der Versicherungspflichtgrenze weiterhin möglich ist. Dazu gehören beispielsweise die Teilzeitbeschäftigung oder die geringfügige Beschäftigung, bei der das monatliche Einkommen unter 450 Euro liegt.
Es ist entscheidend, die individuellen Umstände und die jeweiligen Regelungen der Krankenversicherung zu prüfen, um sicherzustellen, dass die Versicherungspflichtgrenze und die Familienversicherung richtig verstanden werden.

5. Trennungs- und Scheidungsvereinbarungen

Um Unklarheiten und potenzielle Streitigkeiten zu vermeiden, können Trennungs- und Scheidungsvereinbarungen eine wichtige Rolle spielen, wenn es um die Regelung der Krankenversicherung geht. In einem Ehevertrag können bereits vor der Scheidung Vereinbarungen getroffen werden, die die Krankenversicherung betreffen. Hierbei können die Parteien festlegen, wer die Beiträge zur Krankenversicherung nach der Scheidung übernimmt oder wie eine eventuelle private Krankenversicherung fortgeführt wird.

Auch in einer Trennungs- oder Scheidungsvereinbarung können Regelungen zur Krankenversicherung getroffen werden. Hierbei können die Parteien festlegen, ob eine Fortführung der Familienversicherung möglich ist oder ob jede Partei eine eigene Krankenversicherung abschließen muss. Es ist wichtig, dass solche Vereinbarungen klar formuliert und schriftlich festgehalten werden, um mögliche Missverständnisse zu vermeiden.

Im Falle einer Scheidung ist es ratsam, einen Anwalt oder eine Anwältin zu konsultieren, um die rechtlichen Aspekte der Krankenversicherung zu klären und die individuellen Interessen angemessen zu berücksichtigen. Durch eine klare Vereinbarung können Konflikte vermieden und die finanzielle Sicherheit im Hinblick auf die Krankenversicherung gewährleistet werden.

5.1 Regelungen zur Krankenversicherung im Ehevertrag

Im Ehevertrag können spezifische Regelungen zur Krankenversicherung festgehalten werden, die im Falle einer Scheidung gelten. Diese Regelungen können beispielsweise vorsehen, dass einer der Ehepartner für die Krankenversicherung des anderen Partners aufkommt. Es ist wichtig, dass diese Vereinbarungen klar und eindeutig formuliert werden, um Missverständnisse oder Streitigkeiten zu vermeiden. Eine solche Regelung kann auch beinhalten, dass die private Krankenversicherung des Ehepartners auch nach der Scheidung fortgeführt wird. Es ist ratsam, bei der Erstellung des Ehevertrags einen Anwalt hinzuzuziehen, um sicherzustellen, dass alle relevanten Aspekte der Krankenversicherung angemessen berücksichtigt werden.

5.2 Vereinbarungen zur Krankenversicherung in der Trennungs- oder Scheidungsvereinbarung

Wenn es um die Krankenversicherung in einer Trennungs- oder Scheidungsvereinbarung geht, können spezifische Regelungen getroffen werden. Diese Vereinbarungen können beinhalten, dass eine Partei die Kosten für die Krankenversicherung des anderen übernimmt oder dass beide Parteien weiterhin gemeinsam versichert bleiben. Diese Vereinbarungen können auch festlegen, dass die Krankenversicherung durch Unterhaltszahlungen abgedeckt wird. Eine solche Regelung kann für Hausfrauen von Vorteil sein, da sie dadurch finanzielle Sicherheit in Bezug auf ihre Krankenversicherung erhalten können. Es ist jedoch wichtig, solche Vereinbarungen sorgfältig zu prüfen und gegebenenfalls mit einem Anwalt zu besprechen, um sicherzustellen, dass sie den individuellen Bedürfnissen und Umständen entsprechen.

Zusammenfassung

In der Zusammenfassung lässt sich sagen, dass eine Scheidung Auswirkungen auf die Krankenversicherung haben kann, insbesondere für Hausfrauen. Bei privaten Krankenversicherungen ist es wichtig, die Vertragsbedingungen zu überprüfen und frühzeitig mit dem Versicherungsunternehmen zu sprechen, um Klarheit darüber zu erhalten, ob und wie eine Mitversicherung weiterhin möglich ist. Bei gesetzlichen Krankenversicherungen endet in der Regel die Familienversicherung für den nicht mehr verheirateten Ehepartner, sodass eine eigene Krankenversicherung abgeschlossen werden muss. Hausfrauen sollten sich daher rechtzeitig über ihre Optionen informieren, die Vertragsbedingungen überprüfen und gegebenenfalls eine neue Krankenversicherung abschließen. Es empfiehlt sich auch, spezielle Regelungen zur Krankenversicherung in Trennungs- und Scheidungsvereinbarungen zu treffen, um etwaige Unsicherheiten zu vermeiden. Jeder Fall ist individuell, daher ist es ratsam, im konkreten Fall immer professionellen Rat einzuholen.

Häufig gestellte Fragen

1. Kann ich in der privaten Krankenversicherung meines Ehepartners bleiben, nachdem wir geschieden sind?

Das hängt von den individuellen Vertragsbedingungen ab. Es ist ratsam, dies im Vorhinein mit der privaten Krankenversicherung zu klären.

2. Was passiert mit meiner gesetzlichen Krankenversicherung nach der Scheidung?

Nach der Scheidung endet die Familienversicherung in der gesetzlichen Krankenversicherung. Sie müssen eine eigene Krankenversicherung abschließen.

3. Kann ich meine private Krankenversicherung nach der Scheidung behalten?

Das hängt von den individuellen Vertragsbedingungen ab. Es ist ratsam, dies im Vorhinein mit Ihrer privaten Krankenversicherung zu klären.

4. Muss ich die Krankenversicherungsbeiträge weiterhin zahlen, wenn ich geschieden bin?

Wenn Sie nicht mehr über die Familienversicherung versichert sind, müssen Sie eine eigene Krankenversicherung abschließen und die entsprechenden Beiträge zahlen.

5. Was passiert, wenn ich meine Krankenversicherungsbeiträge nicht bezahlen kann?

Es ist wichtig, dass Sie sich rechtzeitig mit Ihrer Krankenversicherung in Verbindung setzen und mögliche Lösungen besprechen. In einigen Fällen gibt es beispielsweise Möglichkeiten zur Stundung oder Ratenzahlung der Beiträge.

6. Welche Auswirkungen hat die Scheidung auf meinen Anspruch auf Leistungen der Krankenversicherung?

Ihr Anspruch auf Leistungen der Krankenversicherung ändert sich in der Regel nicht aufgrund der Scheidung. Sie behalten Ihre Ansprüche als Versicherter bei.

7. Kann ich die Krankenversicherung meines Kindes nach der Scheidung übernehmen?

Die Versicherung Ihres Kindes hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie dem Sorgerecht und dem Unterhaltsstatus. Es ist ratsam, dies im Vorhinein mit der Krankenversicherung zu klären.

8. Muss ich meine Krankenversicherung ändern, wenn ich nach der Scheidung einen neuen Partner habe?

Wenn Sie in einer neuen Partnerschaft leben, sollten Sie Ihre Krankenversicherung überprüfen und klären, ob Änderungen erforderlich sind. In einigen Fällen können Sie beispielsweise über Ihren neuen Partner familienversichert werden.

9. Muss ich meiner Krankenversicherung meine Scheidung melden?

Es ist ratsam, Ihre Krankenversicherung über Ihre Scheidung zu informieren. Dadurch können mögliche Veränderungen in Ihrem Versicherungsstatus rechtzeitig geklärt werden.

10. Gilt die Familienversicherung auch für meinen neuen Ehepartner nach der Scheidung?

Die Familienversicherung gilt nur für Ehepartner, die rechtlich miteinander verheiratet sind. Nach einer Scheidung müssen Sie prüfen, ob Ihr neuer Ehepartner möglicherweise über eine andere Versicherung abgesichert werden kann.

Verweise

• Krankenversicherung nach Scheidung •§• SCHEIDUNG 2024